El pasado 4 de octubre, la Universidad Politécnica de Madrid y Nfq presentaron oficialmente la Cátedra ESG & Talent, una iniciativa destinada a promover competencias ESG entre los futuros profesionales de diferentes ámbitos multidisciplinares.
Estamos orgullosos de anunciar el acuerdo corporativo con la Universidad Politécnica de Madrid para la creación de la Cátedra Nfq ESG & Talent, iniciativa estratégica para la generación de conocimiento experto y talento desde la base en ESG, finanzas sostenibles y riesgos ambientales.
Esta colaboración se enmarca dentro de nuestra estrategia corporativa de colaboración con entidades educativas para generar conocimiento experto y talento desde la base, donde ya contamos con acuerdos con la Universidad de Comillas, AFI, Universidad Europea de Madrid, Universidad de Oviedo, Universidad de Jaén, Universidad de la Rioja, Universidad de Deusto y Mondragón en el País Vasco, entre otras.
La Cátedra Nfq ESG & Talent, tendrá una duración inicial de tres años y está dirigida a todos los estudiantes, tanto Grados como Másteres, de la Universidad Politécnica de Madrid. A lo largo de este tiempo, se pondrá foco en potenciar la formación en ESG y finanzas sostenibles e impulsar actividades de formación, transferencia de conocimiento y actividades I+D+I.
La Cátedra cuenta entre sus objetivos la capacitación de profesionales en algunos de los principales topics relacionados con las estrategias ESG tales como:
- Biodiversidad. Generar y desarrollar metodologías para calcular el impacto y las dependencias con la biodiversidad en el sector financiero.
- Sostenibilidad + IA. Desarrollar e impulsar soluciones innovadoras basadas en Inteligencia Artificial para mejorar la gestión de la sostenibilidad en las organizaciones.
- Net Zero. Desarrollar y difundir las mejores prácticas del sector financiero en descarbonización y apoyar los planes de transición
- Transición verde de las ciudades. Facilitar la financiación de proyectos e iniciativas para la transición verde que generen beneficios cuantificables de carácter social y medioambiental.
¿Qué actividades se van a realizar?
Durante toda la Cátedra se impulsarán una serie de actividades en tres áreas claves:
- Actividades de formación: Colaboración en el diseño e impartición de programas de formación; concesión de becas para la realización de estudios; premios a trabajos docentes o a la trayectoria académica; impartición de conferencias, seminarios, etc.
- Actividades de difusión y transferencia de conocimiento: Organización de Congresos, jornadas de divulgación técnica; promoción de publicaciones en el ámbito temático de la Cátedra.
- Actividades de I+D+i: Promoción de líneas de investigación en el ámbito temático de la Cátedra; apoyo a la realización de proyectos de I+D+i de carácter genérico; ayudas para la realización de trabajos fin de grado y de maestría; ayudas para la realización de tesis doctorales, etc.
En palabras de nuestro Socio Director, Benito Álvarez: “Para nosotros es un motivo de orgullo la nueva Cátedra de ESG & Talent, porque reafirma los valores más profundos en los que creemos en nuestra compañía: el conocimiento experto y la creación de talento desde la base. Estoy seguro de que es un paso muy relevante en nuestra práctica en materia de Riesgos Ambientales y Finanzas Sostenibles. Quiero agradecer a la Universidad y en particular al Rector y al Director de la Cátedra, Justo García Navarro, por su ayuda y su trabajo para hacer posible esta iniciativa.”
En palabras del Rector de la UPM, Guillermo Cisneros: “Es la constatación de la relación de confianza que mantiene nuestra Universidad con Nfq desde hace años, y que conjuga el soporte e innovación de esta compañía con el ámbito académico.”
Desde Nfq queremos agradecer a la Universidad Politécnica de Madrid su confianza y apoyo contínuo y reconocer a todas las personas de nuestro equipo que han trabajado para hacer realidad este nuevo proyecto.
